一家火鍋餐廳:
『現在景氣不好,消費者不願意花錢,乾脆降價促銷,每鍋從$298促銷$198...』老闆娘:『不好吧,這樣會影響到火鍋品質』老闆:『要求廠商降價囉!不願意配合的,就換其他廠商...』

另一家火鍋店:
『不管景氣好不好,就是要顧好火鍋品質,給消費者吃飽吃好,感受物超所值的用餐體驗,顧客滿意,餐廳生意自然會好...』

請問一下,不同的兩家店,哪一家更容易成功?




前一家店,降價到$198後,又看到三媽臭臭鍋生意好像不錯,又想降價,甚至還增設冰淇淋、飲料免費誘因,不斷變化經營模式,售價降低,也犧牲掉餐點品質。結果,生意未見起色,下一步~考慮結束營業。

另一家店,每日人潮滿滿,假日用餐時段,還需叫號入位,口耳相傳,頗獲好評。

同樣的景氣,不少餐飲人想著怎麼活下去的時候,很多餐飲老闆已經在思考著未來怎麼走才能更好!

同樣的景氣,不少餐飲人想著怎麼活下去的時候,很多餐飲老闆已經在思考著未來怎麼走才能更好!

這麼多年來,和火鍋經營者面對面接觸的經驗中,發現那些經營得有聲有色的餐廳,老闆總是樂於分享、大器、有計畫執行...等等,而經營的不太順利的餐廳,老闆卻是遮遮掩掩、小格局、做事沒計畫甚至經常在處理問題...等等。

餐廳能否成功,看老闆就知道


經常有人問我,成功老闆到底該具有哪些特質?擁有以下9種特質的老闆,必能將餐廳帶往成功之路(之前已經談過前三項特質,現在談談4~6項):



4.接受創新


供應商:『老闆,我們推出了超人氣的爆炒燒酒雞火鍋,需要了解嗎?』
餐飲老闆:『當然要啊,什麼時候能過來聊一下?』

成功的老闆,新餐點、新觀念、新思維,永遠不嫌多,永遠不排斥,為自己的成功打下深厚地基。

激烈競爭的餐飲市場,要求餐廳無論是管理方式、產品升級,還是資源調配、內部激勵,都需要思維的創新。思想老化、拒絕創新,就意味著落後挨打。


皇廚火鍋 | 爆炒麻香燒酒雞鍋

皇廚火鍋 | 爆炒麻香燒酒雞鍋



5.腳踏實地,不盲目跟風


火鍋吃到飽,曾經紅遍大街小巷,讓不少餐廳大發利市,但卻也讓許多人血本無歸。沒有相關成功經驗,一味跟風,跟的不是利潤的獲得,很多時候,卻是風險的增加。

火鍋餐飲,同質化相當嚴重,不注重差異化競爭,最典型的是愛跟風,什麼紅,大家就一窩蜂的去跟。真正想做餐飲,一定不要跟風,等你去跟風的時候,其實風就快停了。現在餐飲競爭,已進入到以差異化為特點的綜合實力比拼階段,你能否在市場上立足,在於你的產品、服務、裝潢、體驗是否有別於對手,並更勝一籌。



6.資金充裕


開餐廳,就會面臨競爭,要想獲的第一桶金,還須先投入兩桶甚至三桶金,遇到捉襟見肘時,常會讓英雄氣短,有志難伸。

開餐廳,就會面臨競爭,要想獲的第一桶金,還須先投入兩桶甚至三桶金,遇到捉襟見肘時,常會讓英雄氣短,有志難伸。

裝修完、付了房租就沒錢了的人,最好別踏入餐飲業。大店有大店的作法,小店有小店的作法,有多少錢做多少事情,這個才是最好的風險管控。

真的很準,要想知道餐廳是否能成功,看老闆就知道,尤其是一些小事,竟能看出餐廳的未來~



繼續閱讀 下篇 (7~9項)






【火鍋創業】啥~ 火鍋店能否成功 關鍵在老闆/9種最有前途的餐飲老闆
上篇 (1~3項)
☑ 中篇 (4~6項)
下篇 (7~9項)





皇廚火鍋是『餐廳火鍋的專家』,致力推出養生、美味兼具的特色火鍋湯品。我們的客戶以連鎖體系、景觀餐廳、複合式餐廳、特色火鍋、小火鍋為主,若有營業上火鍋湯品需求(惟須有店面且裝潢完成),歡迎來信諮詢。

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